Deficientes físicos sem limites para a superação

Mercado de trabalho

Empresas e instituições de ensino se adaptam para incluir pessoas com algum tipo de deficiência física

Portadores de algum tipo de deficiência física estão cada vez mais superando suas dificuldades. Essas pessoas provam que são capazes de participar mais ativamente do convívio social, inclusive do mercado de profissional. No Distrito Federal, por exemplo, instituições de ensino e empresas se adaptam para dar condições e oportunidades de trabalho para os portadores de necessidades especiais.

O jornalista Henri Peres (foto), 26 anos, tem má formação na vértebra. O problema afeta a locomoção, o aparelho urinário e intestinal. Mesmo em cadeira de rodas, Peres não se limita a uma sala de quatro paredes – sai às ruas do DF em busca de notícias para o Jornal Comunidade, empresa na qual trabalha há um ano e dez meses. “As dificuldades existem, mas não posso deixar que sejam impedimentos para o meu sucesso profissional”, relata o jornalista. Peres avalia ainda, que a aplicação da Lei 8.213/91, que destina vagas para deficientes físicos nas empresas, facilitou seu ingresso no mercado de trabalho.

Para a profissional em relações públicas, Noeme Rocha, 49 anos, a deficiência visual não é um obstáculo – formada em Serviço Social e em Filosofia, pós-graduada em Gestão de Pessoas, afirma que a inclusão de pessoas com deficiência é uma preocupação constante de instituições de ensino. “Eu fiquei cega, mas não perdi o direito de trabalhar e principalmente de viver”, enfatiza Noeme Rocha.

Dados do Instituto Cultural, Educacional e Profissionalizante de Pessoas com Deficiência no Brasil (Icep) mostram que em 2008, só no DF, foram 440 pessoas com deficiência inseridas no mercado de trabalho. "O descumprimento da lei de cotas tem sido foco de intensa fiscalização da Delegacia Regional do Trabalho", relata a advogada trabalhista Paula Lima . O valor da multa para empresas que não cumprirem a legislação é de R$ 1.101,75 por profissional deficiente não contratado na empresa.